Visa de visiteur, eTA ou Working Holiday : lequel vous faut-il pour le Canada ?

Mis à jour: 2026-07-20 · par Équipe éditoriale Viaje365

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Pour entrer au Canada pour du tourisme ou des affaires de courte durée, vous avez besoin de l'un de ces deux documents, selon votre nationalité : un visa de visiteur (TRV) traditionnel, ou une Autorisation de voyage électronique (AVE) bien plus simple, disponible uniquement pour les citoyens de pays exemptés de visa voyageant par voie aérienne.

Si votre projet est de combiner tourisme et travail temporaire pendant un long séjour, le programme à étudier est Expérience internationale Canada (EIC), qui inclut la catégorie Working Holiday. Ce programme dépend d'accords bilatéraux entre le Canada et certains pays, avec des quotas annuels limités et une tranche d'âge définie (généralement entre 18 et 30 ou 35 ans selon l'accord).

La catégorie correcte dépend entièrement de votre nationalité et du motif du voyage, alors confirmez toujours sur le site officiel de l'immigration du Canada (IRCC) laquelle s'applique à votre cas avant de planifier le voyage.

Visa de visiteur (TRV) contre AVE

Le visa de visiteur est un document obtenu à l'avance qui est collé ou lié au passeport, exigé des citoyens de pays qui ne figurent pas sur la liste des pays exemptés de visa. L'AVE est une autorisation électronique bien plus simple et rapide, conçue uniquement pour les citoyens de pays exemptés de visa qui arrivent par avion.

Programme Working Holiday (Expérience internationale Canada)

Il permet aux jeunes des pays ayant un accord bilatéral en vigueur de vivre et de travailler au Canada pendant une période déterminée (souvent jusqu'à 12 mois), avec une inscription par tirage au sort ou par ordre d'arrivée selon le pays, et des quotas annuels limités qui s'épuisent rapidement.

Documents généralement demandés

Assurance médicale voyage pour le Canada

De nombreuses démarches de visa exigent de présenter une assurance médicale voyage avec une couverture minimale. Les montants exacts varient selon le pays et le type de visa, alors confirmez-les toujours auprès de l'ambassade ou du consulat officiel correspondant. Dans la section Assurances Voyage de ce site, vous pouvez obtenir un devis pour un plan Assist-365 qui répond généralement à ce type d'exigence, en utilisant le code de réduction MEDALLOADV2023 lors de l'achat.

Conseil en visa vérifié

Si vous préférez qu'un spécialiste examine votre cas avant de faire votre demande, VisaGov est un partenaire vérifié de conseil en visas auquel vous pouvez soumettre votre cas spécifique.

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Comparaison des options pour voyager au Canada

OptionPour qui elle s'appliqueUsage principal
Visa de visiteur (TRV)Nationalités non exemptées de visaTourisme ou affaires de courte durée
AVENationalités exemptées de visa, arrivée par avionTourisme ou affaires de courte durée
Working Holiday (EIC)Pays avec accord bilatéral, tranche d'âge définieVivre et travailler temporairement
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Questions fréquentes

L'AVE remplace-t-elle le visa de visiteur pour tout le monde ?

Non, elle ne s'applique qu'aux citoyens de pays exemptés de visa voyageant par voie aérienne ; les autres ont toujours besoin du visa de visiteur traditionnel.

Combien de temps dure le programme Working Holiday au Canada ?

Généralement jusqu'à 12 mois, bien que la durée exacte dépende de l'accord bilatéral entre le Canada et votre pays.

Y a-t-il une limite d'âge pour le Working Holiday ?

Oui, généralement entre 18 et 30 ou 35 ans selon le pays d'origine, car cela dépend de l'accord bilatéral spécifique.

Le Working Holiday au Canada exige-t-il une assurance médicale ?

Dans la plupart des cas, une assurance médicale valide pendant tout le séjour est bien exigée ; confirmez le montant minimum exact sur le site officiel de l'immigration du Canada.

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